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常州瑞声光电科技在那？待遇怎么样？厂区怎么样？ 上班时间7：00-18：00/19：00，或7：30-18：30吃饭时间一个小时。每天工作时间10或11个小时，月休2-4天掏现金吃饭，精密厂区餐补10元/天，马达厂区餐补13.3元/天，大部分分在马达车间（随工资一起发放），办理食堂餐卡收取工本费20元。免费提供住宿，水电费自理。综合工资：4800-6500元(1)基本工资：2020元/月(2)全勤奖：150－500元/月(3)岗位津贴：300－600元/月(4)生产绩效：300－500元/月(5)加班费：平时加班1.5倍，周末加班2倍，国家法定节假日加班3倍，平均每月休息2-4天(6)夜班津贴：精密厂区10元/天，马达厂区13元/天。
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我是武汉的一名大专生，被瑞声声学科技常州公司录取了，但打电话去公司问，她说那些那些人是她们公司请的中介 毕业生遭遇求职陷阱 40名学生被中介“忽悠”作者：华聘网编辑—李秋实 时间：2010-12-23 阅读：24 次“招聘时宣传底薪是1700元，等我们到了常州才知道，底薪只有960元，”。
常州光宝科技有限公司的员工待遇怎么样？ 江苏省常州光宝科技就像一个无地洞的陷井！光招那些学校的实习生那些实习生没出来过！都很老实，也不乱找事，更不知道厂里的一些管理。比如说光宝厂散招，基本上招不到几个人！原因为什么，因为在外面打过工的人都进过好厂，像光宝这样的厂，人家连看都不看，更别说进来了！因为这厂的确太【黑】了！为啥嘛！我告诉你们，比如说：这厂里表面说包吃包住的！其实不是！先说下吃，厂里一个月只补70元！还得都上班才有！如果除去星期天和放假，就只有50～60元了！你说够吃的吗？还不被饿死，我来时106斤，现在竟还有94斤！我的妈啊！瘦那么多！更黑的是住，我们宿舍刚装空调，要我们交空调费180元！是强执行的！直接从工资卡上扣了！厂里一个宿舍8个人补30元的水电费用完自己交水电费！不交钱【停】水又【停】电！光宝老板太黑了！还说话不算话！不守信用呢？骗子一个！2009年，年底厂里走的人好多，线体都开不起来了！他为了不让我们走！说过年不回家在这加班的一人奖320元！过完年厂里招了好多学生！就这样光宝老板又开始黑了！那奖了180元！发完工资竟又乱扣图书证费200元，说抵销过年加班奖的那些！这又算什么！光宝老板奖信用吗？人人都说光宝好！个个都往光宝跑！。
常州小牛科技是不是每天都有加班，如果天天加班只休息两天是不是能拿4000多工资 用人单位安排加班应征得劳动者同意，劳动者有权拒绝。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定，排除第四十二条规定的情形，用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商，征得劳动者同意，劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可。《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。第四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；(三)法律、行政法规规定的其他情形。
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