福建省水利厅的信息公开指南 根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定，编制《福建省水利厅政府信息公开指南》（以下简称《指南》），《指南》将遵循公正、公平、便民的原则，为公民、法人和其他组织依法获取政府信息提供服务。本《指南》及时更新。公民、法人或者其他组织可以在福建省水利信息网站上查阅本《指南》。省水利厅办公室是水利政府信息公开工作的主管部门，负责推进、指导、协调、监督全省水利政府信息公开工作。省水利信息中心是水利政府信息公开工作的日常工作机构和技术保障机构，负责本行政机关政府信息公开的日常工作。省水利厅政府信息公开分为主动公开和依法申请公开。一、主动公开（一）公开范围省水利厅负责向社会主动公开下列主要信息：机构设置、主要职能、办事程序；水法律法规和规范性文件；水利资金信息；政府采购项目信息；水利发展规划、专项规划、流域规划及相关政策；水利行政许可审批；水利重大建设项目实施情况；水利人事信息；水利安全生产信息；应急预案、预警信息及应对情况；其他应主动公开的政府信息。具体信息目录在福建水利信息网站上公布。（二）公开形式通过福建水利信息网站、新闻发布会及报刊、广播、电视等媒体公开水利信息；在省水利厅。
福建省水利厅的其他事项 （一）水资源保护与水污染防治的职责分工。省水利厅对水资源保护负责，省环境保护厅对水环境质量和水污染防治负责。两部门要进一步加强协调与配合，建立协商机制，定期通报水资源保护与水污染防治有关情况，协商解决有关重大问题。省环境保护厅发布水环境信息，对信息的准确性、及时性负责。省水利厅发布水文水资源信息中涉及水环境质量的内容，应与省环境保护厅协商一致。（二）城市涉水事务的具体管理由城市人民政府负责，并由城市人民政府确定供水、节水、排水、污水处理方面的管理体制。（三）所属事业单位的设置、职责和编制事项另行规定。（四）水利水政监察局，为省水利厅直属行政单位，正处级。负责对有关法律、法规的执行情况实施监督检查；承担重大涉水违法事件的查处，协调跨地级以上市的水事纠纷；依法征收水资源费及其他费用；指导区域、流域水行政执法。其编制和领导职数另行核定。（五）水资源保护与水污染防治的职责分工。省水利厅负责水资源保护，省环境保护厅负责水环境质量和水污染防治。两部门要进一步加强协调与配合，建立厅际协商机制，定期通报水资源保护与水污染防治有关情况，协商解决有关重大问题。省环境保护厅发布水环境信息，对信息的。
福建省水利厅的人员编制 省水利厅机关行政编制为百101名（含离退休干部工作人员行政编制5名），其中：厅长1名、度副厅长4名、总工程师（副厅级）1名、防汛办主任知（副厅级）1名，正处级领导职数13名（含机关党委专职副书记1名、离退休干部工作处处长道1名）、副处级领导职数17名（含防汛办副主任3名）。内机关工勤人员事业编制19名（含离退休干部容工作人员司机编制5名）。
山美水库在福建排名第几大 山美水库位于海峡西岸中部、福建省四大江之一的晋江支流东溪中游南安市境内，是省水利厅管辖库容最大的水库，泉州市一座集防洪、供水、灌溉、发电等综合利用的大型水利枢纽。
福建省水利厅厅属事业单位的笔试科目是什么？ 您好，中公教育为您服务。五、考试1、考试采取笔试、面试相结合的办法。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3：1(含3：1)方可开考，不达3：1的，按闽人发[2006]11号文件规定执行。笔试、面试、综合成绩总分均为100分。2、根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定)。如实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数时，面试成绩必须达到70分。3、面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件。若暂时无法提供的，经省水利厅人教处同意后最迟可延至考核前提交。4、笔试与面试成绩按各占50%的比例折算成综合成绩，根据综合成绩从高分到低分确定拟聘人选。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。2015福建省水利厅厅属事业单位招聘11人公告如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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福建省水利厅的机构设置 主要职责：组织、指导全省水利设施、水域及其岸线的管理与保护；指导江河和水利枢纽工程防洪及安全运行管理；组织指导大中型水利枢纽工程除险加固、挖潜配套和技术改造；负责全省河道采砂管理工作；组织指导水库的安全监管；指导水利行业的供水管理。农村电气化处主要职责：指导水利行业的水电管理工作；组织协调全省农村水电电气化工作；组织指导水电站大坝的安全监管；对大中型水电站的选址、库容规划提出意见。主要职责：负责省水土保持委员会的日常工作
福建省水利水电工程局有限公司与福建省水利电力厅是什么关系？我是财会本科，如进公司，待遇如何？ 垃圾单位，楼上的别误人子弟，什么要背景，这种单位能招到干活的人就不错了，工作条件恶劣，待遇也很一般，相对工作强度与工作条件，那点报酬简直不值一提。当然不否认那些进去了不用怎么干活拿一样工资的人是要有点背景。
