公司法人变更，我的工资谁来补偿？ 工资由公司发放，公司的法定代表人变更不影响你向公司要求支付工资。公司是独立的企业法人，以其资产对外承担债务。《公司法》第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
公司原来是爸爸的；由于资金断缺现在由儿子接手，厂名更换法人代表更换，这对老工人有影响吗 这个是没有影响
公司搬迁，公司名称与法人代表更换.对员工有什么影响 员工作为劳动者是与公司建立劳动关系，如果仅仅是公司变更名称和法定代表人是没有什么影响的，如果将员工的劳动关系转移至另一家公司则构成影响。另外对于公司搬迁可能产生劳动纠纷，劳动者主动辞职一般不能主张经济补偿金，如果能够证明被迫辞职的可以主张工资、经济补偿金。就在搬迁的情形下员工主动辞职能否被认定“被迫辞职”主要考虑如下因素：（1）公司在行政区域（一般为地级市）内搬迁，员工主动辞职一般不认定“被迫辞职“”；（2）公司跨行政区域搬迁，如果公司为员工提供便利性条件，员工主动辞职的也不认定为“被迫辞职”。参考法律：《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司法人变更对员工的影响有什么 公司法人变更对员工是没有影响的，公司变更名称和法定代表人，原劳动合同继续有效，不需要重新签订劳动合同。劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。。
企业法人代表变更 因为公司营业执照年审法人代表不得过！老板现在要我做法人代表。请问我要注意什么法律责任
