全年一次性奖金年终奖如何计算个人所得税 1分钟告诉你：个税新规定. 税率怎么计算 妙招好生活 妙招好生活 加载更多～ 659595人看了这个视频 1 2 3 4 5 6 7 分步阅读 个人所得税，稍微了解一些的朋友，都知道是按月。
公务员年终奖发放标准是怎样的 年终一次性奖金 没有特定标准，不同地区不同职业不同部门都不同。主要是跟上一年度当地的人均收入水平有关。
请问关于全年一次性奖金中每年一次的含义 全年一次性奖金个人所得税计算办法每年只能使用一次，其含义是在日历年度1月1日至12月31日期间只能使用一次。
年终奖金一次性扣除税额是怎么算的 根据国家财政部2018年12月27日公布的《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》，对全年一次性奖金的个税计算给出了最新的计算办法。年终奖金一次性扣除税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。适用税率和速算扣除数为全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，对照下图中的月度税率表来确定。如个人年终奖为36000元，首先，用36000元÷12个月=3000元，3000元所在区间的税率是3%。应纳个人所得税=36000×3%-【速算扣除数0】=1080元。再比如个人收入48000元全年一次性奖金，用48000元÷12个月=4000元，4000元所在区间的税率是10%。应纳个人所得税=48000×10%-【速算扣除数210】=4590元。希望能够帮到您！
全年一次性奖金怎么计算纳税金额 纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，由扣缴义务人发放时代扣代缴。一、先将雇员取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和。
年终一次性奖金如何纳税 分为两种情况：一、一般情况：工资≥3500，奖金单独zd计算，不扣除3500；工资、全年一次性奖金不合并，各算各。发放年终奖当月工薪够缴税标准：将全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。1.正常工资正常计税；2.年终奖金单独计税；3.年终奖金/12—确定税率、速算扣除数（注：3500的免征额只能扣减一次，所以算出的结果不能再减3500，用商数直接对应表中的税率和速算扣除数）应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数；二、特殊情况：工内资，奖金、工资合并计算，扣除3500。最后一个月的收入少于免征额（3500），但加上年终奖够了，这时候要合并计算。发放年终奖当月工薪不够缴税标准：将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得容与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。应纳税额＝（雇员当月取得全年一次性奖金－雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）×适用税率－速算扣除数应纳税额＝（雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得-3500）×适用税率-速算扣除数
全年一次性奖金有哪些？ 华律网律师解答：全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金。。
最低工资标准是否包含年终一次性奖金？ 想问下各位老师，单位一次性发放的年终奖金，能否平摊算到每月放发的工资中去（作为最低工资标准中的一部分）。因我每月工资到手未到最低工资标准，如果把年终一次性发放的。
机关事业单位年终一次性奖金 1、发放对象：年度考核为称职(合格)及以上等次的在编正式职工和当年1月至12月办理离退休手续的人员。2、发放标准：本人12月份的基本工资。即执行机关职级工资制的人员为。
