送礼给领导，领导说我家庭条件不好不收，怎么办？ 这个问题吧，看怎么理解。首先，送礼有几种可能：一是因为办事情有求于领导；二是得到领导的帮助而感谢领导；三是为了前途巴结领导。其次，要明白送礼的目的，还要看自己的负担能力。如果有求于领导或者感谢领导，自己条件又不好，那就不要打肿脸充胖子啦，领导不差你那点东西，最主要的是心意。如果是巴结领导，那更没必要啦，现在都是靠能力吃饭，谁还看别人的脸色呀。领导不收礼，可能真的是同情你，也可能是送的礼不对心思，送礼也是一门学问，好好学吧。
领导说不收礼真的吗 这要看你所处的环境是怎样的。如果是外企的话，一般领导说不收礼是发自内心的，收礼有时是迫于无奈，你既然来送了，总不能不收吧，那样你是不是也会没有面子。我一般的处理方式是，收了礼后，再找机会还礼，这样心里就坦荡了，既给了对方面子，又不失礼节。
送礼给领导，领导说我家庭条件不好不收，怎么办？
送礼给领导，领导说我家庭条件不好不收，怎么办？ 这是一次失败的送礼，礼没送出去，自己还提回来了。还问怎么办？再送是不可能了，要么留着自己用，要么送别人吧。这次失败的送礼，题主可以当做是一次教训，好好分析和总结一下，争取下次送礼成功。自己做销售，跑市场这么多年，经常跟客户打交道，逢年过节少不了送礼，送礼是一门学问。我用自己的经验，给题主说说送礼的注意事项。送礼前一定要有铺垫千万千万不能冒冒失失就把礼物拎过去。我想给某个客户送礼时，我在跟客户聊天时，会不经意的提一句：“某某客户给了我们公司一批酒，数量还挺多的，我自己又不喝酒，改天我拿几瓶过来给你尝尝，你帮我消化一下。实际上，那些就是我自己买的。这样说有个好处，一是让客户心理上不会有压力，反正是你们公司的，也不是你掏钱刻意买的；二是客户会觉得自己在帮你忙，反正你自己又不喝酒，拿着也没用。先送小礼，再送大礼不管你给谁送礼，都要遵循一个顺序，先送小礼试探，为以后送大礼做铺垫。这一条，也是我们在给销售人员培训时，经常提醒他们需要注意的。以前有个销售人员，在和客户不熟的情况下，看到客户经常在朋友圈发自己的摄影作品，而且客户近期也有采购需求。直接买了一个Gopro送客户，把客户吓到了，从此把他拉入黑。
送礼给领导，领导说我家庭条件不好不收，怎么办？ 谢邀。作为旁人，我觉得那个领导是不好意思收你的礼，是委婉的拒绝。至于是不是真的家庭条件问题，我想只有你才最清楚。我觉得送礼是有原因的，你是想感谢领导提拔了你，还是有通过送礼让领导更多的关注到你。我觉得送礼者首先必须明确自己的目的。如果是自己工作出色，然后领导提拔了你，你送礼以示感谢之意，我觉得大部分领导是可以接受的。而如果你是第二种情况，那很有可能你领导有提拔你的意向，但目前的你还没达到你领导预期的能力，即时机未成熟。最最糟糕的情况就是，你根本不是你领导要提拔的对象，他自然不会收礼。综上所述，送礼者首先要明确的是为啥送礼，通过送礼，自己想获得什么。确定了目的，再选择相对合适的礼物，太贵太廉都不适，把握好度即可
