人力资源七大块 人力资源七大模块如何建立请具体举例说明（积分不是问题）

人力资源管理七大模块中，最基础的两大模块是（ ） 职位分析肯定是，她是所有的基础；但是胜任力模型肯定不是！我个人认为这题的答案值得商榷！如果要我选我会选择B人力资源八大模块和六大模块的区别 很多大小2113型企业5261都会有专门的人力资源...