企业人力资源五大类 人力资源管理六大模块是什么?各是什么意思？

企业人力资源分析的五大内容，在企业人力资源管理中，需要要对企业现有人力资源状况及未来人力资源需求进行分析，为此发现自身的人力资源优势和不足，进而采取一定的措施，。人力资源管理六大模块之间存在着什么关系？ 人力资源管理是指企业由于2113战略...