劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化是什么意思 劳动合同内容发生重大变化

关于公司发生重大变化，需要解除劳动合同的问题 你目前的情况，是因客观原因发生变化（公司合并或收购），这种情况，通常所有合同内容不变的情形下，你可以继续履行劳动合同，不影响；如果你在条件不变的情况下，不愿意履行劳动合同，依个人提出解除劳动合同...