新公务员法实施细则全文内容包括哪些？ 新公务员法实施细则全文内容包括第一章 总 则 第一条 为拓宽选人渠道，优化公务员队伍结构，规范公务员调任工作，根据公务员法和有关法律、法规，制定本规定。。
试述如何贯彻好我国《公务员法》 《公务员法》的内容涵盖了公务员管理的各个环节和各个具体制度，既有实体性规定，也有程序性规定，内容丰富。短时间内要做到融会贯通，并非易事。当前，摆在广大公务员和组织人事部门面前的重要任务，就是要逐步把这一学习引向深入，使《公务员法》深入人心。这就要求每位公务员要在原原本本地学习、吃透法律条文上下工夫，反复学习，深钻细研，深刻理解公务员制度的基本内容，准确把握公务员法的精神实质，全面掌握公务员管理的具体规定。提升理论水平，是为了更好的指导实践工作，深入学习《公务员法》，则是为了更好的完善公务员队伍，而制定和完善相关制度，则是这一美好希冀的前提和保障。如何完善我国公务员制度，可以从以下几方面着手：第一，建立健全制度的运行机制；第二，健全公务员制度的法规体系；第三，不断加强配套立法构筑整体体系；第四，尽快制定出台《编制法》；第五，尽快制定出台《公务员考录规定》；第六，尽快制定出台《公务员回避制度规定》；第七，不断加强法律建设夯实反腐基础；第八，完善监督体制。只有把权利关进制度的笼子，才能更好的服务于民，服务于社会。
我国公务员法规定的公务员的义务有哪些 （2）按照规定知的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；（3）全心全意为人民服务，接受人民监督；（5）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；（7）遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；（8）清正廉洁，公道正派：（9）法律规定的其他义务。《公务员法》第十二条规定，公务员应当履行下列义道务：(一)模范遵守宪法和法律；(二)按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；(三)全心全意为人民服务，接受人民监督；(四)维护国家的安全、荣誉和利益；(五)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；(六)保守国家秘密和工作秘密；(七)遵守纪律，恪守职回业道德，模范遵守社会公德；答(八)清正廉洁，公道正派；(九)法律规定的其他义务。(七)法律规定的其他条件。(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。依据上述规定，只有具备上了上述条件，才有成为公务员的可能。
公务员法哪些条款阐述公务员必须服从命令 你好！看了你的描述，公务员法十二条规定，服从执行上级依法作出的决定和命令是公务员应当履行的义务，下级服从上级是机关管理的基本原则，上级依法作出的决定和命令，下级必须执行，否则依法受到惩戒，这就是公务员法十二条款闸述公务员必须服从命令，祝好运！
简述《公务员法》的基本原则及公务员的范围。 （一）公务员管理基本原则根据《公务员法》第五条至第九条的规定，我国公务员管理或任用，应坚持的原则有：第一，公开、平等、竞争、择优和法治原则第二，监督约束与激励保障并重原则第三，任人唯贤、德才兼备原则第四，分类管理和效能原则（二）公务员义务和权利根据《公务员法》规定，公务员应当履行下列九项义务：（1）模范遵守宪法和法律；（2）按照规定的权限和程序，认真履行职责，努力提高工作效率；（3）全心全意为人民服务，接受人民监督；（4）维护国家的安全、荣誉和利益；（5）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；（6）保守国家秘密和工作秘密；（7）遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；（8）清正廉洁，公道正派；（9）法律规定的其他义务。总结我国人事管理工作的经验，借鉴国外的有益做法，《公务员法》规定了公务员应享有的八项权利：（1）按照规定的权限履行职责应当具有的工作条件的权利；（2）非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或处分的权利；（3）获得工资报酬，享受福利、保险待遇的权利；（4）参加培训的权利；（5）对机关工作和领导人员提出批评和建议的权利；（6）提出申诉和控告的。
