今年以来，江苏都梁矿业集团有限公司在盱眙县委、县政府领导下，在盱眙县纪委监委监督指挥下，扎实开展企业内部优化营商环境护航行动，以“查摆、剖析、肃纪”为导向，着力开启“查出问题堵塞漏洞、加强督办促进落实、整改反馈展示结果”的监督模式，持续优化本企业内部营商环境，促进企业健康发展。
一是在查摆堵漏方面，该集团公司董事会、监事会与纪委深入集团分公司和相关下属部门，通过实地察看、部门访问、集中座谈、个别约谈等方式，了解部门难题，听取职工意见建议，收集问题线索。同时，充分发挥“公开、透明、严格、严肃、问责”的工作体系，对涉及营商环境的反映问题优先受理、加紧处置、限期督办、限时办结，确保部门诉求、职工诉求能及时得到反馈、及时解决。
二是在剖析落实方面，该集团公司董事会、监事会与纪委第一时间将在各部门收集到的问题和意见建议，形成问题清单交办给公司的分管领导和责任部门，督促立行立改、堵塞漏洞，并由公司监事会、纪委全程跟踪问题办理情况。对“进度慢、不剖析、不整改、走过场、敷衍了事”的，及时采取约谈提醒、通报批评、微信平台曝光等措施，要求严抓落实，直至所有问题剖析解决到位；对发现的违纪违规问题线索，严肃追究相关部门和责任人的责任，严重者整理上报县纪委监委。
三是在肃纪反馈方面，该集团公司董事会、监事会与纪委对相关各职能部门进行定期测评，对测评结果后位者“亮红灯”警示、警告，并由公司监事会、纪委约谈部门负责人及存在问题的职工个人；让相关部门责任人“红脸”“出汗”，让违纪个人“醒悟”“洗尘”；在公司微信平台、公众号台设置专栏，及时报道正面典型，通报曝光反面典型，相关部门负责人就公司内部优化营商环境“谈认识、说体会、作承诺、作表率”，集团公司上下全面推动形成人人关心营商环境、个个建设营商环境的浓厚氛围。
该集团公司董事长说：“优化营商环境事关企业发展、事关公司全局、事关长远利益。”总经理也在每周部门负责人会议上要求，将持续聚焦本企业的热点、难点问题，立足“长期性”查访、“惩戒性”会办、“纯洁性”延伸，强化跟班监督、责任监督、相互监督、远程监督，提高优化营商环境工作实效。（刘志）
来源：交汇点
