独资经营者是什么意思 外商独资企业是指依照中国有关法律在中国境内设立的全部资本由外国投资者投资的企业,不包括外国的企业和其他经济组织在中国境内的分公司、代表处等分支机构。。为什么双方各占50%是世界上最差的股权结构? 腾讯刚创业时,五虎将的股权结构,股权道从16年前的资料里发现 ? mp.weixin.qq.com 2019年11月7日,丰田与比亚迪宣布成立合资公司,双方各持股50%。2019年10月31日,。2014 年中国商界有哪些大事件? 系列问题:2014 年中国金融界有哪些大事件?Vas Brandon 的回答2014 年全球经济金融方面都有哪些大事…711,全家,罗森,这三大便利店在华东区域对消费者来说有什么具体的区别吗?为什么能形成三足鼎立的局面? 有好久没回答过便利店的问题了。说一下具体区别吧以上海为例。提供的服务和商品结构,没有什么差别。只是…谁能提供一些给销售公司的合理化建议,谢谢啦!!! 1.品牌战一切市场竞争最后都要归结到品牌上。中国市场上的大部分汽车品牌都是引进的,如何快速实现品牌的本土化,对大部分合资汽车厂家来说显得十分迫切。民族汽车品牌的第。「中国 28 个重要行业中有 21 个被外资控制」这种说法是否属实,如果是真的,对国家有什么影响? 以下为原文:据商务部《2004跨国公司在中国报告》显示,在轻工、化工、医药、机械、电子等行业中,跨…一个部门两位领导,正职与副职意见不同,该听谁的指令? 当你问这个问题时,首先是你公司管理出了问题,其次是你公司治理结构出了问题,再次更严重的是你公司行权文化出了问题。这种情况,并不少见,尤其在G企和公职部门,因为职场斗争暗流涌动,最近副职与正职在办公室打架的新闻也不少见呢,更加说明许多公司治理都出了问题。第一,根本原因还是公司治理结构出了问题。按道理说,正职对部门负总责和第一责任,责权利应该对等。但是在企事业单位体系里,副职属于提级管理,并不归正职管理,大的单位还要组建一个班子,副职一大堆。但副职是上级任命,许多都是交流过来的。正职无权干涉。正职对副职的控制力,并没有想象的那么强,不服气不好管理的副职有的是,给正职上眼药,给下属制造难题的副职也不少见(题主的问题就是)。所以,大鬼打架,小鬼遭殃。第二,核心问题是权力制衡文化出了问题。作为正职,要对部门副总责,副职可以有不同意见,可以当面表达,甚至可以做会议记录,留下不同意的意见的纪要。但是正职做了决策,副职要按照分工执行。出了问题是正职担责。文化出了问题,有可能是上级不信任正职,安排一个副职制衡正职;或者副职有背景,不服从管理;再或者正职年龄大了,副职迫不及待要上位,不尊重正职。第三,作为。
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