干部身份和工人身份在办理社保时有什么区别？ 在国家实2113行社会保险缴费制度之后，5261就不再区分干部和工人4102，社会保险法明确规定，用1653人单位必须依法缴纳社会保险。在参保人达到退休年龄计算退休金时，不分干部和工人，全部按照缴费年限，缴费基数，工人账户以及退休上年社会平均工资计算，在退休之后的调整中，不分干部和工人，全部按照缴费年限进行调整。因此，从缴纳社会保险到计算退休养老金，到退休之后的调整，都不分干部和工人。都是一样的政策和待遇，没有任何区别。
请问干部身份和工人身份退休的差别 工人身份和干2113部身份在退休5261后的区别是：干部与工人的区别很4102多，工资级别不同，1653退休后退休金等级不同，而且要是走工人方向的话，没法进行职改。退休以后的福利待遇是有很大差距的，一般干部身份在退休以后，享受的福利待遇是很好的，各项国家补助也是很好的。而工人身份退休，如果是缴纳社保满15年，到了退休的年龄，是可以按月领取养老金的，如果没有缴纳满15年，是不能领取养老金的。工资待遇在同工龄，同学历的情况下工人低的多。再同样的工作岗位上，付出同样的劳动或者工人比干部干的好的情况下，提拔干部优先考虑干部，因为身份不同。在同等岗位上工人必须参加职业道德考试，学会老黄牛精神，干部不需要。工人必须要交纳养老保险金，干部不需要。工人一辈子只能是工人，而干部可以提拔升迁，只要是工人组织人事部门将一律搁浅不用。拓展内容：干部身份：是原来计划经济体制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用，比如报考公务员，一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定，工龄的审核等也和此有关。单位之间，城市之间人才流动的必备条件之一。比如北京现在的落户政策基本就是人才引进，必要条件之一就是要有干部身份。
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