如何真正落实\ 党支部是党最基本的组织,是党全部工作和战斗力的基础。《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》要求把党支部建设作为最重要的基本建设,深入推进学习教育,使之常态化制度化,充分发挥党支部教育管理党员的主体作用,树立党的一切工作到支部的鲜明导向。在强化政治引领上下功夫,提升党支部凝聚力。党员信仰越坚定、队伍越纯洁、支部越过硬,全党目标就越统一、步调就越一致,党组织的凝聚力就越强。要结合推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,抓好党员干部思想建设,不断完善基层组织政治功能,充分凝聚共识、汇聚合力。以“迎接十九大,做合格党员”为抓手,引导党员干部践行“四讲四有”,从具体事情做起、从具体问题改起,努力做到“四个合格”。着力补足精神“补钙”,真正将理想信念内化于心、外化于行,通过建立常态化教育机制不断加强党的思想理论武装,持之以恒拧紧党员在党、爱党、信党、为党的思想“总开关”。优化党员队伍结构,加大在青年工人、知识分子中发展党员的力度,解决社区党员队伍老化、非公有制经济组织和社会组织党的力量不足等问题。积极稳妥处置不合格党员,畅通党员进出渠道,保持党员队伍的生机和活力。突出重点、。结合工作实际谈谈如何进一步落实好创新转型 参考范例1:一、坚持问题导向,总结成绩更要看到不足2013年,面对不利的外部形势,在省委省政府的坚强领导下,在省国资委及相关部门的有力指导和帮助下,集团上下团结一心,采取措施,取得了弥足珍贵的成绩,概括起来就是“三个新高、三个突破、两个改善”。三个新高,是指实物量指标、销售收入和安全管理水平再创历史新高。2013年集团完成原煤产量1.28亿吨,化工产品1114万吨,钢铁800万吨,发电283亿千瓦时,分别比上年同期增长了12.3%、22.2%、20.3%和38.7%;预计全年实现销售收入1505亿元,比上年同期增长20.4%;全集团发生一起1人死亡事故,同比减少3起,创集团历史最好水平。三个突破,是指项目建设与投资、权益电力装机容量和物流产业发展实现新突破。两个改善,是指职工居住环境和企业弱势群体生活困境均得到改善。截至2013年底,集团累计完成棚户区改造投资65.4亿元,基本建成200万平方米的保障住房,累计有7315户职工乔迁新居。为进一步关心弱势群体,在持续开展双节送温暖、金秋助学、天骄助学、大病兜底的基础上,集团公司在前年三季度启动了“三项”救助帮扶行动,截至去年底,集团累计发放三项救助金3000万元,使贫困职工的生活状况得到改善。在总结。如何在工作中落实求真务实的作风 过程如下: 1.重视抓落实。恪尽职守,尽职尽责,是对领导干部的基本要求。工作能不能干好,在很大程度上取决于工作责任心强不强。把精力集中到办实事上,把本领用在促发展。
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