用人单位提前一个月和员工协商解除劳动合同，员工无重大过失，需要支付赔偿金吗支付多少赔偿金？ 你好，合同到期了吗？
员工未签劳动合同，自动离职，且有重大过失，公司要赔偿吗 用人单位违约解除劳动合同，劳动者可以要求赔偿。《劳动合同法》第46条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动。
劳动失误造成公司的较大损失，是否可以要求员工赔偿，或者解除劳动合同？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
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