如何采取有效措施加强村干部管理提高村干部积极性 一支稳定、高效的村干部队伍是新农村建设的重要保证，随着农村税费改革制度的完善，村干部工作量的增加，村干部积极性不高，各项待遇与社会不相适应的情况，如何提高村干部。
什么是驻村干部 为了发展村2113级经济，帮助村民5261摆脱贫困，我们一4102些地区县、1653镇领导和机关干内部主动与一容些村结对帮扶，在一些贫困村进行蹲点，即我们说的驻村，这样的干部我们也称其为驻村干部。他们在村里蹲点，开展调研，进行分析，收集村民困难，主动与上级部门联系，帮助村里出点子，的确为村级经济发展起到积极作用。我们说一定要让“驻村干部”成为名副其实的“助村干部”，那样，我们才会获得群众的信任，使驻村变得有意义。扩展资料：主要任务做掌握实情的调查者。驻村任职干部应把推进工作落实牢记在心，在调查摸底基础上，认真分析所驻村特色、修订完善所驻村发展规划。做党群关系的联络者。倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实帮助困难群众解决生产生活中的突出问题，密切党和人民群众的血肉联系。做勤俭节约的带动者。驻村任职干部大部分时间吃住在村，要严于律己，朴素节俭，做到在艰苦环境中迎难而上，用艰苦朴素和求真务实的作风感染村组干部，为转变干部作风起到良好的表率作用。参考资料：来源-驻村干部
怎么看待农村村官一个月300块的工资？ 我们县城那村支书基本都是这个水准，上下差100左右，至于部分地区有企业的有矿区的，这些应该不是主流情…
