激励的主要方法有哪些 激励的目来的是要激发主观能自动性，因此必须有针对性2113并击中5261需求要害才管4102用，主要包括以下几方面1653：1、对于学习和发展需求的：给予足够的学习和发展机会，如内外培训、资助读MBA等求学、多工作历练、提级和晋升等。2、对于增加收入需求的：给奖金、加薪、增加福利待遇和晋升等。3、对于自由需求的：给予足够的尊重、关心其生活、适当给予假期和放手让其发挥等。4、对于认同需求的：给予认同和支持、多表扬尤其是公开表扬、奖金、加薪和晋升等。不同的员工有不同的需求，一般来说：刚毕业出来工作的需要更多的学习机会和认同，远离家乡出来打工的需要赚取更多的收入，家境富裕的员工需要更多的自由空间，如此等等，不一一枚举。
激励是调动员工积极性的重要手段，你认为有效激励的要求有哪些？请举例说明。 参考答案：有效激励的要求有：（1）坚持物质利益原则。给劳动者以物质利益，是社会主义基本经济规律所决定的。人们进行社会活动，直接地或间接地都是为了物质利益。（2）。
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