在合肥宝龙达工厂上班 强制加班不加班被辞退 用人单位安排加班劳动者可以拒绝,知会主管即可。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,且每天不超过3。
在合肥美的上班怎么样?一线的普工,从来没在厂里上过班,不是很了解,希望有做过的简单介绍一下!谢谢! 我在合肥美的暖通干过,招聘信息和实际情况相差不少。工作强度很大,几乎没得休息,中午只有半个小时左右吃饭时间,饭吃过差不多就要上岗位了。两班倒的,经常加班,长白班。
合肥统一企业公司,天天让员工无偿加班,本来一周一天休,现在一直加班,一个月都不给一个休息 你好,企业的这种行为是违法的!单位是否和你签订了劳动合同?购买了社保?等等!如果单位没有尽到法定义务,你可以要求相应的赔偿!具体可电话联系!