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小吃店雇佣工人可以不签合同吗 个体工商户需要签订劳动合同吗

2021-04-27知识8

个体工商户可以不签劳动合同吗 签订劳动合同可以保护劳动者和用人单位双方的权利。但在实际生活中,一些用人单位为了尽可能的降低成本,不愿意对工人承担应有的责任,不愿意与就业者签订劳动合同。。

某小吃店雇佣工人自己摔断了胳膊雇主应该承担多少责任 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇主应当赔偿医疗费误工费和护理费等,如构成伤残等级还应当支付伤残赔偿金和精神抚慰金等。如果工人自己有过错,雇主可以相应减轻部分责任。希望我的回答对您有用。有疑问可以联系我们,联系方式见个人简介。

个体工商户可否签订劳动合同 签订劳动合同可以保护劳动者和用人单位双方的权利。但在实际生活中,一些用人单位为了尽可能的降低成本,不愿意对工人承担应有的责任,不愿意与就业者签订劳动合同。。

#小吃店雇佣工人可以不签合同吗

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