到底发放工资时和缴纳个税、社保时怎么做分录？ 按照会计分录准则2113，制作计提工资5261、发放工资、缴纳个税和社保的会计分录，反映4102真是的财务收支情况：具1653体操作如下：一、计提工资借：管理费用、制造费用、生产成本、研发等相关费用贷：应付职工薪酬二、发放工资借：应付职工薪酬贷：银行存款其他应付款-社保或者公积金（公司代扣代缴部分）应交税金-个人所得税（公司代扣代缴部分）三、缴纳社保借：其他应付款-社保或者公积金（公司代扣代缴部分）应付职工薪酬-社保或者公积金（公司部分）贷：银行存款-社保或者公积金账户四、个税扣款借：应交税金-个人所得税贷：银行存款
公司用个人卡给员工发工资，还用交个税吗？小企业，不交的话税务局不是也不知道？社保的话也是按照最低报的 也是每月自己去银行去交社保的，平时公司走账也不用本公司的。
没交社保，交个人所得税，发放工资时候的分录怎么做？新会计准则下，怎么做？举个例子哈：应付工资总额为10000万，应代扣个人所得税500元，工资以现金发放。。
