入职新公司能看到个人之前的社保记录吗？ 新单位不能查到你过往的社保缴费记录。新单位虽然有你的身份证号码，但是光凭身份证号码是不能查询社保缴纳记录的。但是如果新单位以后帮你缴纳了社保，可以查询到他们为你缴纳的社保记录。《社会保险费征缴暂行条例》第十六条规定，缴费单位、缴费个人有权按照规定查询缴费记录。但是在新单位为你缴纳社保以前，不能查询你以前的缴费记录。每个人的社保帐号或社保卡（现已变更为市民卡，具有信息存储、信息查询、交易支付等基本功能），属于个人隐私，都有个人设置的查询密码和支付密码，查询时都需要输入密码；如果绑定了手机号的，查询时还需要利用绑定的手机进行密码验证。新单位或者其他任何人，在不知道密码的情况下，是不能查询别人的缴费情况的。但是新单位为你缴费以后，可以查询为你缴费的缴费记录。你现在在职的公司未帮你缴纳社保，是属于违反《劳动合同法》和《社会保险管理条例》的行为，你可以向当时的劳动监察机构进行投诉，要求该公司为你补缴社保。扩展资料：《社会保险费征缴暂行条例》相关条款：第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费。
新工作入职后缴社保，但之前的公司这个月已经帮忙缴了，新公司缴社保的时候是否可以退还我之前的那份？ 原公司已经缴纳过，新公司缴不进的这个问题可以跟公司协商，以现金的形式支付
有的公司入职一年后才给缴纳社保，该如何处理？ 建议先跟2113人事主管人员协商，协商不成，去劳动5261监察大队投4102诉或者申请劳动仲裁。社会保险1653是国家强制保险，所有的用人单位和个人都要参加。《社会保险法》第一章总则第四条规定：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 劳动者单方解除劳动合同，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。扩展资料去劳动监察大队投诉或者申请。
