我们公司去年开始就经营困难，而且员工的工资也老是拖着不发，公司经营困难拖欠工资怎么办 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
因为公司经营困难，工资发不了 去bai和老板去要，如果老板du不肯给的话，找当地zhi劳动保障局解决dao 记得在专和你老板去谈工资属的时候，一定得保管好自己的合同，如果没有合同，得保管好任何能证明你在这个娱乐场所工作的证明，以免老板抵赖。企业因生产经营困难、经济效益下降，确无正常工资支付能力，需要降低工资标准或者按照当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当事先征求企业工会或者职工代表的意见，向全体职工说明理由。需要按照当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当报劳动保障行政部门备案。
企业以经营困难为由，不发工资，算不算解除劳动合同 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
