谁能说说面试酒店人事文员时：面试官会问什么问题？ 面试官的常见问2113题：1、你了解5261我们单位吗：只要毕业生提4102前做些准备，从1653多种途径收集用人单位的信息，这样的问题就比较容易回答，如果答非所问或张口结舌，场面可能会很尴尬。2、你了解我们所招聘的岗位吗：毕业生针对这样的问题可以从岗位职责和对应聘者的要求两个方面谈起，很多毕业生在这样的问题面前手足无措，其实只要详细阅读单位的招聘信息就可以了。3、你为什么应聘我们单位：毕业生可以从该单位在行业中的地位、自己的兴趣、能力和日后的发展前景等角度回答此问题。4、你是否应聘过其它单位：一般的单位都能理解毕业生同时应聘几家单位的事实，可以如实地回答，但最好能说明自己选择的次序。关于职业方面的问题1、你找工作最重要的考虑因素是什么：可以结合你正在应聘的工作，侧重谈你的兴趣、你对于取得事业上的成就的渴望、施展你的才能的可能性、未来的发展前景等方面来谈。2、你认为你适合什么样的工作：结合你的长处或者专业背景回答，也许单位是结合未来的工作安排来提问，也许只是一般性地了解你对自己的评价，不要说不知道，也不要说什么都行。3、你如何规划你个人的职业生涯：毕业生在求职前一定要对这样的问题有所考虑，并不仅仅是因为。
有人知道在五星级酒店的人力资源部当人事文员是需要做点什么？能学到东西吗？有人知道在五星级酒店的人力资源部当人事文员是需要做点什么？能学到东西吗？。
智联招聘上面的酒店招聘文员行政人事那些，工资那么高。去面试以后发现，面试都是在写字楼，说什么是哪个 不可信，他们可能是中介或者是骗子，叫你交钱的就要谨慎，因为一般入职都不用交什么钱。
