你的业务能力非常强，对领导交办的任务总是完成得比其他同事快。因此领导比较喜欢把任务分配给你，导致你的同事心理不平衡，认为你爱出风头，还有同事抱怨得不到领导的信任。你怎么处理这种情况？ 你的业务能力非常强，对领导交办的任务总是完成得比其他同事快。因此领导比较喜欢把任务分配给你，导致你的同事心理不平衡，认为你爱出风头，还有同事抱怨得不到领导的信任。
如何做好领导交办的工作，根据工作经验，小编这一节讲一下如何做好领导交办的工作
怎样理解工作中完成领导交办的其它工作任务 在罗列一个员工的岗位职责时，往zd往按照重要到次要逐次罗列下去，到了最后一个，往往会是：“完成上级领导交办的其它任务”。如何理解这句话呢？可以从以下几点来说：1，有些琐碎的、无法用语言描述的工作，如前面有人回答的，递给客人一张名片，打印一篇文章，复印一份资料等；2，非本职工作的其它工作，如你若是营销人员，可能让你做的专不是营销工作，而是让你询价了解某个设备的市场行情等；3，或者也包括一些领导私人的一些事情，如帮助属领导接一下他的孩子，或者送一下人去车站。因为此时可能领导要召开重要的会议，不能分身去做这些事情，帮助领导处理好一些小事，可能也是帮助领导更好地腾出精力做更重要的事情，全身心扑到工作中。
