作为领导应该具备什么样的素质？领导者素质有双重涵义：一是构成领导者的生理、心理、文化、思想、政治、道德等因素，以及由这些因素综合而形成的领导能力。。
单位上层领导来基层调研，你是如实反映问题还是只捡好的说，甚至撒谎美化？上级领导来基层调研工作，如果你负责迎检，该怎么做？首先，确定领导职级。。
怎么巧妙评论领导业绩 结合你们县市、乡镇领导班子考核评价的实际要求，我认为可以围绕如下几个方面展开评价：（1）政治素质：领导班子自觉履行上级党委、政府的经济责任、政治责任和社会责任；认真贯彻执行党和国家的方针政策以及上级党委、政府的工作部署；保持和维护本乡镇安全稳定；发挥党组织政治核心作用以及严格遵守上级规章制度的情况。（2）工作业绩：领导班子圆满完成上级下达的年度GDP 指标和地方财政收支及其它重点工作完成情况。（3）团结协作：领导班子健全完善科学、民主的决策制度和机制，重大事项坚持集体讨论决定；班子成员相互支持，团结协作；提高工作效率，发挥整体功能的情况。（4）作风形象：领导班子求真务实，讲求实效；勤勉尽责，诚信办事；以人为本，关心群众，群众满意程度的情况以及班子议廉的有关情况。以上可总结为建设“四好”领导班子，谨供参考。基层党支部建设 党的各级领导班子，是我们整个党员队伍和干部队伍的核心和骨干。建设一支坚强有力、切实发挥领导核心作用的领导班子，是新时期按照“三个代表”重要思想要求加强、改善党的领导和构建和谐社会的客观需要。近年来，我们紧紧围绕强镇富民和建设幸福张汪的目标，不断解放思想，强化措施，狠抓。
