工作上遇到了困难该如何排解自己的情绪？ 很高兴回答这个问题。工作上遇到了困难，看是哪方面的困难，是硬任务上遇到了困难？还是人际关系遇到了困难？还是…？不管是遇到了什么困难，看看上边的图，可以到海边上坐一坐，看见蔚蓝的大海，你的心情就会像海一样的宽广和深邃，这时你的心情就会平静许多。试着问一下，大海呀，你为什么这样蓝？大海说，蓝色代表沉着，蓝色代表博大胸怀，胸怀宽广了，脑中就会飘过五个字—“那都不是事”。再看看上面的这张图，坐在山底下看看大山，山的高大雄伟，一览众山小的巍峨，千万年来的定力，它会告诉你：不管风吹浪打，我自岿然不动，立得住，才能站得稳，从我面前过的，一切都是浮云。还是不行，再看看上图，找个伴去旅行吧，当你看到风流帅气的他，约好了貌美如花的她，什么困难也阻挡不了你前进的脚步，什么困难在面前你都会退缩。艰难困苦，玉汝于成。看看海的广阔，望望山的品格，想想自己的口袋，无论遇到什么困难，你还是你，那个困难压不倒的你。你要这样想，不管前面是地雷阵，还是万丈深渊，我都将义无反顾，一往直前。一句话共勉，困难像弹簧，你硬它就软，你软它就强。
在职场中遇到比较难管理的员工时，你会怎么做？首先我们来看看，难管理的员工具体表现都有哪些？然后我们在来针对具体表现具体分析：第一：不服从分配在职场中经常听到主管。
职场中会遇到哪些困难？ 这个问题有很多，还有每个人都会出现不同的状况，包括还有分什么工种等等，比如同事不合，和领导关系不是很融洽，工作遇到瓶颈，等等，自己慢慢去体悟吧！
