领导交给的任务无法完成，自己该怎么做 直接告诉领导实际情况！是当时就觉得无法完成，还是做到一半才无法完成呢 如果是开始就无法完成，那么跟领导说明难处，一般领导都会考虑的，毕竟也想把工作做好，而不是给。
老板交给你一个完成不了的任务，不接就是不服从领导安排，该如何处理？ 老板不听解释，给你个问题，自己解决，但是我认为很多时候不是自己没办法解决，而是先把问题的结果在还没有做的时候，自己就给下结论了，所以有时候还是先做了再说，做或是不做是一回事，结果又是另一回事，你可以先试着做一下，完成你能完成的那部分，完不成的那部门就给老板出方案，让他做选择，方案最好是2个
领导交给我不可能完成的任务，我该怎么回复他？ 个人觉得，还是直接告诉领导，这个任务是不可能完成的任务比较好。为什么要这样呢？因为在我上班的经验中，我觉得，很多百时候度，领导其实也是有点欺软怕硬的。虽然这个世界好领导还是很多的，但是呢，人性其实都是类似的，有时候，太好说话，在公司里其实也并不是一件好事哦！我记得我刚到公司那会，什么都不懂得拒绝，反正什么事情都干。当时我们公司有好几个领导，因为知我是属于办公室的，所以什么工作都能往办公室放。以至于每个领导进来都能给我安排一点任务。一开始我是什么都是点头接受，道但是后来发现自己能力有限又或者说是时间有限，根本完成不了那么多工作啊！完版不成又要被批评，那会简直就是委屈得不能再委屈了。不过呢，渐渐地，我也越来越老成，开始学会拒绝权，也开始学会和领导说自己的难处。这样，说真的其实领导也是会理解你的，而不会知道难处了还强人所难的。
