因生产经营变化和工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方认为不适应甲方调整的工作劳动者不同意用人单位是不是可以根据这个为由裁人不予赔偿 公司要赔偿的。
乙方在租期期间如因经营困难无法正常运作，需要转给他人经营，经得甲方协商同意 根据我国合同法 根据我国合同法 第二百二十四条“承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效，第三人对租赁物。
甲方的生产经营发生严重困难的，甲方可以辞退乙方。合同出现这句话是不是就可以不支付给我辞退赔偿金？因为公司淡季，客服部辞退5个人，我不知道能不能拿到赔偿金，我看了。
