老板和甲方签了合同,而我们工人没签,老板跑了怎么办 建议你们尽快报警,不然你们的工资将很难要回
在没签劳动合同的情况下,老板拖欠工人工资一个月,怎么处理 根据《劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致的,应向。
在没有劳动合同的情况下老板解除工人.而不给工资怎么办 建议及时固定保存相应证据,可以申请劳动仲裁。详情建议电话联系以提供更多专业帮助。
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