公司依据公司考勤管理制度对员工异常考勤(比如漏打卡，迟到)进行扣款(从工资中)合法吗 事先告知有考勤制度，且员工都认可，违反考勤规则的，可以扣款
公司制定考勤制度乱扣工资是否合法？ 公司制定考勤制度扣工资，必须是在以下情况下才不违法： 公司制定考勤制度扣工资，必须是在以下情况下才不违法：2008年1月1日起实施的《劳动合同法》第4条规定：“用人单位。
什么性格的人比较合适做人力资源类（HR）的工作？ 三茅人力资源网www.hrloo.com 专业的人力资源学习平台^ 人力资源管理专业作为一门主要以\"人\"和\"群体\"为管理对象的学科，其毕业生的就业范围是比较广泛的，可以说任何一个。
