试岗期是7天,我做了8天被公司辞退,这样不发工资合理吗 【法律意见】 公司有一个试岗期7天,没有做满,公司不发工资是不合法的,提供了劳动,用人单位应支付工资的,用人。
实习期第六天 劳动者想辞职与当时与用人单位之间签订的合同能不能找到是没有多大关系的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。。
公司试岗期超过7天还没通过 您好,是什么愿意呢?
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