35岁考上公务员（事业单位）是一种什么样的体验？ 如题 这个问题，我真的很有感触。说一说本人情况，本科国内985大学排名全国前十。本科时候直接保研，当时有人大、武大、山大等各种选择，但是年轻时候想的太少，直接放弃保。
怎样做好一个公务员？ [学会与人相处]这点很重要。也许你在业务单位时会恃才自傲，认为技术好就可以不把别人放在眼里。但在机关里却是万万不行的。在机关里等级较为分明，大家对领导都比较尊重。新来的人要格外注意，无论是领导还是普通同事，都要态度谦逊，友好相处。方法/步骤2【要锻炼口才】公务员会经常和人打交到，因此口才很重要。要善于快速地把自己的思路整理好，并能完整流畅地表达出来。比如你来报到时，说不定领导就会让你表态发言呢。平常开会、学习、汇报、讨论时都有可能要发言，和来办事的群众打交到也会考验你的口才。方法/步骤3【要提高写作能力】公务员是需要经常写材料的。你究竟做了多少工作，很大一部分反映在你的材料上。年底有总结、平常有汇报、干出成绩有经验介绍、开会时有交流、座谈时有讨论，文字材料会步步跟着你。方法/步骤4如果你认为公务员是个很轻松的职业，那你就大错特错了。越往基层，公务员的辛苦度越高。一般在县区一级以及以下的公务员里，加班是常事。周末值班啊、夏季防汛、冬季防火、创建卫生城、迎接检查等等，都要占用休息时间。我们的口号是“5+2”和“白+黑”，即5天工作日加2天周末、白天加晚上都要工作。而且现在的加班都是无偿的，。
公务员职业精神应该怎样培育弘扬？ 在全国实施《中华人民共和国公务员法》工作会议上，中央领导同志提出，要努力在实践中培育具有时代特征、中国特色的“热爱祖国、忠于人民，恪尽职守、廉洁奉公，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作”的公务员职业精神。具有时代特征、中国特色的“热爱祖国、忠于人民，恪尽职守、廉洁奉公，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作”的公务员职业精神，是公务员政治素质、思想作风、道德情操、工作态度、精神风貌的综合反映。培育和弘扬公务员职业精神，是落实科学发展观和树立正确政绩观的需要，是加强党的执政能力建设的需要，是解决公务员队伍中存在的突出问题的需要。公务员职业精神塑造不是一个简单的、短期的实体性项目，而是一项具有长期性、渐进性的行政文化价值观的构建工程。应把培育和弘扬公务员职业精神作为一项重要任务，贯穿到实施《中华人民共和国公务员法》的全过程，贯穿到健全和完善公务员制度的全过程，贯穿到加强公务员队伍建设的全过程，使全体公务员始终保持昂扬向上的精神状态，自觉创造一流的工作业绩。公务员职业精神凝聚着我国政府机关工作人员的优秀传统，展现着鲜明的时代特征，是对公务员队伍政治素质、思想作风、职业素养、道德。
