新开公司人事部门都需要做些什么 如果公司规模不大建议成立一个行政人事部，就是兼管人事和行政的两部分工作.这两个部分是公司主营业务以及财务方面以外杂事儿的结合体.1.人事部经常要办事的地方有a。.
新开公司人事部门都需要做些什么 如果公司规模不大建议成立一个行政人事部，就是e69da5e887aa3231313335323631343130323136353331333365666136兼管人事和行政的两部分工作.这两个部分是公司主营业务以及财务方面以外杂事儿的结合体.人事部经常要办事的地方有a.人才中心，就是办理档案托管，集体户口的地方.可以以个人的形式办理托管，也可以公司在人才中心办理人户头，所有人员的档案存在里面.因为现在大部分公司是没能档案保管权的.b.社保单位，办理养劳医疗保险的地方.办完工商执照和税务登记证后，就可以到社保去办理登记开户手续了.c.劳动管理部门，有些劳动合同需要劳动部门鉴证的.d.公积金，如果公司给交就需要办理.2.人事部初期主要工作a.定岗定编，把公司岗位和人员编制有一个框架，包括一些薪资待遇都要有明确的规定.与公司管理层做好记录.包括岗位的权责要明确.(岗位说明书的基本内容)b.公司的基本制度规定，上下班，休息，加班等，请假制度等.奖惩要明确.发薪日及工资的计算方式要明确.c.办理相关的社保，劳动合同的手续.日常考勤.3.行政部a.公司日常的办公室管理，采购办公用品等.b.日常办公的琐事，耗材的准备及采购，办公环境的打扫与维护.c.简单的文案处理及打字复印等工作.发送快件一类的。
人事专员新手不知道该干什么，请问人事专员工作细节？ 可怜的孩子，回答你的问题并不是看上你的分，而是仅仅出于一个资深HR对一名新手处境的理解。根据你上面的描述，如果排除你的主管故意叼难你，基本上肯定你是在一家小企业里。
