干部选拔任用工作四项监督制度主要内容测试题 对应报告而未报告的情况应如何处理 LZ这个问题没有原文答案。《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》第六条中。
去文库，查看完整内容>；内容来自用户：负心汉4702019年党政领导干部选拔任用工作条例试题及答案一、单项选择题（32313133353236313431303231363533e58685e5aeb93133343364643115题）1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据（）制定的。A、宪法B、《党章》C、党内监督条例D、《中国共产党章程》和有关国家法律2、（）按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责，切实发挥把关作用，负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。A、党委（党组）B、纪检监察机关C、组织人事部门D、党委(党组)及其组织(人事)部门3、提任县处级领导职务的，应当具有（）以上工龄和（）以上基层工作经历。A、五年，两年B、五年，三年C、三年，两年D、八年，五年4、提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（）以上。A、一年，二年B、二年，五年C、两年，三年D、三年，四年5、提拔担任党政领导职务的，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后（）内完成培训。A、两年B、三年C、半年D、一年6、党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以（）或者。
各地公开选拔干部考试的试题出题标准一样么？ 是一样的，都是从下面这几本书上出的《2010年党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲复习指南上下册》《2010最新版党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：习题集》《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试－面试成功方略2010年新版》《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试：专业科目习题集2010年最新》《公务员考试2011 党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试模拟试卷》一般都用这几本，要是看完做完了你还考不上的话我不服都不行了，国家行政学院出版社，挺好的，这个是国家指定的，我有一朋在以就是用这个考上的！他考的是河南的！可以HI我
