军队野外驻训个人工作总结 首先，在思想、认识方面。2113我坚持的把5261思想、认识放在第一位，认真地4102听取干部骨干对我的思想教1653育，不断的提高自己的思想觉悟，让思想引导自己不断的进步，让新知识不断的充实自己。这一年来，我能很好的配合班、排里的各项工作，坚决地履行好自己的神圣职责，为连队建设尽心尽力。存在不足的是：在一些细小的方面不够注意，思想重视不够，认识不深，在今后的工作当中，我会努力的提高自己的思想认识，更加的严格要求自己，使自己的思想觉悟向更高层次迈进。在军事训练方面。部队是一个练就钢铁的大熔炉，我能严格的要求自己，认真的学习掌握各种军事技能，熟练操作各种武器装备，在这一年来的军事训练中，我能按照连队的标准来要求自己、磨练自己，苦练杀敌本领。存在不足：我在训练中缺乏一股拼劲，有时训练上追求过得去就行，训练热情不高，有偷懒现象，在今后的日子里，我一定会戒骄戒躁，充分发挥拼搏赶超的精神，我们都知道武艺练不精，不算合格兵。所以我要端正好态度，刻苦努力，锻炼身体，增强体质。
求部队对照检查主要有五个方面的思想品德，作风纪律，管理能力，骨干作用 自连队开展作风纪律整顿以来，我采取多种形式组织连队积极开展批评与自我批评，对连队现时存在的问题开展了自查和剖析，同时也对照“五查五看”对自身在思想观念、带兵理念、工作作风、执行落实、履职尽责、工作效能等方面存在的问题进行了认真查摆和剖析。通过学习上级党委文件及领导的讲话精神，检查出了自己的学习态度、工作方法、管理经验及日常管理工作的执行力度等方面存在的许多不足。作为一名连队的军事主官，在做好专项整改综合协调工作的同时，结合自己大半年的工作进行了认真的回头看，深入查摆自己在思想上、工作当中存在的问题，并制定相应的整改措施，为今后的发展奠定了基础，力求做到有则改之，无则加勉，现将个人自查情况向首长汇报如下：一、存在不足一、在学习上，学习不够深入，导致理想信念有所动摇。具体表现为对参与政治理论学习态度不如以前认真，对待重要政治活动不够细心，党员的先进性意识淡化，党员的荣誉感和自豪感丢失，服务意识、奉献精神都不如从前。与基层连队的管理要求有差距。作为部队的基层主官，缺乏较高的政策理论水平和较强的业务技能知识。我在学习方面主要存在以下几个方面的不足。一是对学习的必要性认识不足，认为。
新兵训练容易出现的矛盾问题？当前阶段，除陆军新兵外其他新兵即将下连。本来这是值得庆贺的事，但有的新兵和家长因为担心在新兵期间与班长发生过矛盾，会出现不理想的结果。从“过来人”角度看，其实新兵与班长生活在同一空间，又是管理和被管理关系，加上新兵在部队时间较短，脾气和性格转化需要一个过程，有些“磕磕碰碰”确实不可避免。假如真的出现这类情况，建议尝试这么处理。一、下连之前主动道歉新训结束待新兵下连前，无论老连队新兵还是集中训练的新兵，相对会有一定的调整期。无论新兵与班长以前的矛盾是谁之过，假如没有解决，新兵都应考虑在这个时间段内进行必要的化解。不要把矛盾和问题留到下连以后再处理，那样将延误最佳时机。？在部队的环境中，作为新兵角色，无论做的对与错，无论觉得心里占不占理，都应该主动向班长及时承认错误，这是一种风格和品质，更是一种“智者”行为。找一个和班长单独相处的环境，比如说别的新兵上厕所离开班级，或班长自己独自出班后跟上去，把谈话范围限制在两个人范围内。想采用什么方式道歉，说什么样的话，表现什么态度，要提前做好充分考虑。二、寻求“第三方”帮助化解上面第1条找班长当面化解矛盾的办法，。
