如果公司给你调岗,降薪,逼你离职怎么办?你好,我从事人力资源管理工作十余年,对于公司单方面调岗降薪,碰到过很多。通常公司想辞退一个人,但担心直接辞退会要支付经济。
公司降薪调岗签字半个月,现在要求经济补偿离职可以吗 你签字就表示你已经同意变更劳动合同内容,所以不可以此为理由辞职要求单位支付补偿金。
调岗,减薪,公司由于效益不好,就想把我载掉,又不想对我进行补尝,就用另类的方式逼我自动离职 违法,可委托本律师代理解除合同并追索补偿金。
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