我公司春节前不给员工清工资，并且不准任何人辞职，春节后不来的就不发工资，节后我不来了我该怎样讨薪？ 首先公司肯定是不合法的，可以通过一下途径：一、找劳动保障部门（保留好你的原始证据）；二、写一封委托书（最好是律师）；三、通过法律部门
是这样老板让我们5号就开始放假，但是（按 违反<；ahref=\"https：//china.findlaw.cn/laodongfa/laodonghetongfa/\"target=\"_blank\">；劳动合同，也违反<；ahref=。
过年因为公司没有活了，所以提前一个月放假并且不发放工资？ 过年因为公司没有活了，所以提前一个月放假属于企业行为，并无不当。但不发工资就违反了《工资支付暂行规定》第十二条“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付。
