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怎样对各层次护理管理者进行考核? 护理各项指标计划达到

2021-04-23知识3

护理告知的内容 护理告知内容: 1、病人入院时的告知内容 一般病人入院后,护士应告知住院环境、规章制度、治疗护理及检查的时间安排、主管医生及护士姓名,目的是使病人很快地适应病人的。

各层级护理人员培训计划 去文库,查看完整内容>;内容来自用户:熊猫文库各层级护理人e69da5e6ba9062616964757a686964616f31333433646364员培训计划层级划分|培训目标|培训方法|考核|N1级护士|1.重点培训“三基”(即基础理论、基本知识、基本技能)与临床实践相结合。2.工作中要求了 解各种工作职责与程序。3.熟练掌握基础护理操作技术,了解专科护理理论与技能。1.新护士进科前,必须接受护理部组织的“岗前教育”和服务规范训练。由护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。2.护士长应结合每个护士制定出具体培训计划。3.护士毕业后第一年为轮转期,须加强临床护理实践,以临床护理工作为主,需在上级护士的指导下完成护理工作。4.参加护理部和科室组织的业务学习。1.科室每月进行理论和技术操作考核。2.护理部每月抽查三基培训内容掌握情况。3.护理部不定期抽查技术操作。N2级护士|1.新进护士能很快熟悉本院本科室环境。2.具有熟练的基础护理技能。3.熟悉各专科护理理论、护理要点及护理技术。4.掌握各专科治疗仪器的操作方法(如心电监护仪、呼吸机、输液泵等)。5.掌握各专科疾病的病情观察要点。6.掌握各专科疾病的主要治疗药品的给药方法、常用剂量及毒性反应。1.新护士进科。

护理管理标准不包括 1.护理文件管理制度2.患者身份识别制度3.护理安全与不良事件报告制度4.危重患者抢救工作制度5.防坠床、跌倒管理制度6.压疮管理制度7.医嘱查对制度8.服药注射输液查对制度9.输血查对制度10.值班、交接班制度11.分级护理制度12.消毒隔离制度13.健康教育制度14.急救药品、物品管理制度15.输血安全管理制度

#护理各项指标计划达到

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