企业负担员工个人部分社保费能否税前扣除 不能扣除。2113社会保险主要通过在一定范围内筹集5261社会保险资4102金1653来提供社会保险资金，并在遇到劳动风险时为工人提供必要的帮助。社会保险为工人提供基本的生活保障。劳动者只要符合享受社会保险的条件，即与单位建立劳动关系，或者已按规定缴纳社会保险费，就可以享受社会保险费。社会保险是社会保障体系的核心内容。扩展资料：根据上一年一月至十二月的员工全部工资收入的月平均值确定。每年确定一次，确定之后，一年之内不会更改。报告和调整社会保障基数的时间通常在7月。企业一般以企业职工的工资为支付基础，职工的一半为上年平均工资，作为个人缴纳社会保险费的基础。在收入中，支付基数由社会保险机构根据用人单位的公告核实。参考资料来源：-社会保险
有人说给职工缴纳社保费，是增加企业负担，因此可不参保或少缴费，这种说法对吗？你怎么看？ 给职工缴纳社会保险增加企业负担，这是不争的事实。表面上看缴社保单位缴纳一部分，自己再缴纳一部分，到的工资不增反降。但所谓的保险就是生病的时候，或者到老有保障，有依靠。现在舍不得缴纳社保，等到不能靠劳力吃饭的时候，去找谁呢？子女又不能依靠该怎么办呢？到那时再后悔是解决不了问题的，所以国家为了避免这类情况发生，规定有人单位必须给员工缴纳社保。让每个人老有所依，老有所靠。
职工人负担部分社保费，企业凭证如何处理？ 借：应付职工薪酬-工资 100000贷：银行存款 95500应交税费-应交个人所得税 500其他应付款-社保 4000职工负担是社保是4000元吧。职工自己负担的社保是你自己的钱交的，企业只是代缴，这部分费用不是企业承担的。企业应发工资100000元应全部今成本费用，因为这是企业实际承担的。企业并没有为你承担个人那部分保险费用。如果是企业承担了职工的那部分保险，就应该是发现金99500（10万-500）。然后该交的保险不用你自己掏钱，企业拿自己的钱交，这样才是你说的企业给你承担了那部分保险，这样，企业给你承担的部分就不能税前扣除了。
