我在公司工作了五年，合同是一年一签，如无重大过错被辞退，我可以向公司要赔偿吗。你在公司工作了五年，合同是一年一签，那么你已经符合《劳动合同法》第十四条第二款“。
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无固定期限的合同，无重大过失，公司打算和我解除合同，我该如何最大可能的主张我的赔偿金。 详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）： 无固定期限的合同，无重大过失，公司 打算和我 解除合同，我该如何最大可能的主张我的 《中华人民共和国劳动合同。
