房地产企业里的项目发展岗、市场研究岗、计划运营岗到底是干什么的？ 项目发展copy和市场研究其实是一个2113岗位，具体细分就是5261项目发展做的是对地块发4102展的评估，可1653行性研究，收益，地块价格评估等，与你的会计专业相关程度最大的了，但你要工程管理方面有所了解，特别是建筑施工以及工程造价方面。市场研究是房地产做市场的，主要做一些楼盘信息采集和市场调研，然后统计分析，最后得出分析研究报告，最好是房地产学的，还要有好的文笔哦计划运营岗是管理学的，建筑学相关，要求普遍较高，要熟悉整个房地产计划流程~手打的
房地产集团公司人力资源部门工作职责 原发布者：范永祥作为公司人力资源的管理部门，选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才，制订并实施各项薪酬福利政策及员工职业生涯计划，调动员工积极性，激发员工潜能，对公司持续长久发展负责。2工作职责2.1人力规划、制度建设与管理（1）制订公司中长期人才战略规划；（2）制订公司人力资源管理制度，总分公司人事管理权限与工作流程，组织、协调、监督制度和流程的落实。（3）核定公司年度人员需求计划、确定各机构年度人员编制计划；（4）定期进行市场薪酬水平调研，提供决策参考依据；（5）指导、协助员工做好职业生涯规划。2.2机构管理（1）配合相关部门，做好分支机构选点调研、人才储备、筹备设立等方面工作；（2）公司系统各级机构的设置、合并、更名、撤销等管理；（3）制订公司机构、部门和人员岗位职责；（4）公司及分支机构高级管理人员的考察、聘任、考核、交流与解聘管理；（5）监督、检查与指导分支机构人力资源管理部门工作。2.3人事管理（1）员工招聘、入职、考核、调动、离职管理。（2）公司后备人才的选拔、考察、建档及培养；（3）公司干部和员工的人事档案、劳动合同管理；（4）协助组织各专业序列技术职务的考试与评聘；
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