服装专卖店经营策略有哪些？ 1．价格的层次 专卖商店的独特风格不仅呈现在商品和服务上，而且也表现在价格上。一般生活类专卖商店(诸如食品店、肉店、面包店等)，都采取了大众化价格或多层次的价格，。
服装专卖店如何 导语：服装专卖店管理分为四个部分：设计、装修、培训、陈列。设计与装修主要是体现店面总体风格和陈列气氛，要严格按照CIS系统执行。店内陈列的方式基本按款式分类、色系。
服装专卖店店长货品管理包括哪些方面 服装店长对货物的管理：1、负责监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。2、负责执行总部下达的商品价格变动。3、负责执行总部下达的销售计划、促销计划和促销活动。4、掌握门店的销售动态，向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰。5、掌握门店各种设备的维护保养知识。6、负责监督和审查门店会计、收银和报表制作、帐务处理等工作。7、负责监督和检查理货员、服务员及其他人员作业。8、负责对职工考勤、仪容，仪表和服务规范执行情况的管理。9、负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议。扩展资料促销技能中又分为活动造势技能、利益点设置技能、活动实施技能等。对于比较重要的活动造势技能，训练课程应该促使店长掌握具体的造势方法，如现场布置(利用POP、海报、爆炸贴、条幅、立牌等)、户外媒体广告、新品和奖品展示等。这些都是基础而主要的技能，也是能否成为一名合格店长的基本技能标准。此外，还应该训练店长的活动执行能力，比如具体开展策划那些活动，活动的效果以及活动中存在的问题处理等。最后，无论是在店长训练或实际工作中，保留好工作记录十分必要。导购是一种个人真情的表露，设身处地。
