领导交待的工作一人根本做不完该怎么办？领导安排很多工作，自己一个人根本做不完，给领导反映也不管，而其他人却没有什么工作，或者安排了也不做，几乎都在耍，就自己每天。
当领导安排你去完成你完成不了的任务时，你做还是不做？ 如果2113是我的话，要是领导是在公众场5261合给我分配的任务我毫不犹豫的答应，不管有多难4102，自己都要很1653有信心的接受 并保证尽自己全力去完成。但是我自己会衡量出来这个任务对我的难度有多大，在散会的时候私下我会找到老板和他说出自己的看法和想法，并说出难度有多大，自己完成的信心有多少但是不要表现没有信心或者不敢挑战。要赋予挑战性，而且一定要用实际行动证明给他们看你是最棒的，敢于挑战的有积极性的员工！把你的想法和意见说完以后再看看领导到态度，如果领导听你说完以后还是坚持让你去做的话你就充满信心的接受并且用行动来证明给领导看你尽最大努力在做，如果工作上遇到难题还要有可能麻烦领导帮助你，他会很高兴的，因为能体现出他的价值，说明你很在乎你的领导，即使到最后你没有完成，在整个工作的过程中你已经尽最大努力的话，领导也不会责怪你的。希望对你有点帮助。祝你工作顺利！
如何推脱领导安排的不合理任务？ 不建议采2113取接受然后拖着的办5261法，工作中应该有自己鲜明的性格和优4102点，除非你想通过熬时间获得1653提升。1.直接告诉他，自己在这个部门没接触过此类工作，自己去做可能会做不好。2.如果你接受了拖着不干，或消极怠工，那对你本人会有很大的影响，给同事造成一种拖拖拉拉或成事不足、本事有余的印象，要这种事传播多了，那对前途影响还是很大的。个人建议，自己能力范围的话，能做就做了，就当对自己是个锻炼。也把这种事当成自己超越他的动力。
