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干部选拔任用条例2019解读 2019年干部选拔任用工作报告

2021-04-10知识1

全文详细解读2019年新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》PPT模板 试读结束,如需阅读或下载,请点击购买>;原发布者:房辉祥党政领导干部选拔任用工作条例近日,中共中央印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》,自2019年3月3日起施行。若素素材若素素材演讲人:通用名若素素材若素素材若素素材若素素材前言近日,中共中央印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材目录CONTENTS1《干部任用条例》出台的背景和意义2《干部任用条例》的贯彻和执行3《干部任用条例》全文逐条解读若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材第一部分《干部任用条例》出台的背景和意义若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材若素素材《干部任用条例》出台的背景和意义《干部任用条例》出台的背景党的e79fa5e98193e59b9ee7ad9431333433623831十八大以来,以习近平同志为核心的党中央鲜明提出新时期好干部标准,进一1步强化党组织领导和把关作用,完善选人用人制度机制,严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,坚决匡正选人用人风气,推动选人用人工作取得显著成效、发生重大变化。为。

最低0.27元开通文库会员,查看完整内容>;原发布者:l0jh党政领导干部选拔任用工作条例(2019年)第一章 总则 第一条 为了坚持和加强党的全面领e799bee5baa6e4b893e5b19e31333433623766导,深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策,落实党要管党、全面从严治党特别是从严管理干部的要求,坚持新时期好干部标准,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成有效管用、简便易行、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,忠诚干净担当的高素质专业化党政领导干部队伍,保证党的基本理论、基本路线、基本方略全面贯彻执行和新时代中国特色社会主义事业顺利发展,根据《中国共产党章程》等党内法规和有关国家法律,制定本条例。第二条 选拔任用党政领导干部,必须坚持下列原则:(一)党管干部;(二)德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤;(三)事业为上、人岗相适、人事相宜;(四)公道正派、注重实绩、群众公认;(五)民主集中制;(六)依法依规办事。

去文库,查看完整内容>;内容来自用户:负心汉4702019年党政领导干部选拔任用工作条例试题及答案一、单项选择题(32313133353236313431303231363533e58685e5aeb93133343364643115题)1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据()制定的。A、宪法B、《党章》C、党内监督条例D、《中国共产党章程》和有关国家法律2、()按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责,切实发挥把关作用,负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。A、党委(党组)B、纪检监察机关C、组织人事部门D、党委(党组)及其组织(人事)部门3、提任县处级领导职务的,应当具有()以上工龄和()以上基层工作经历。A、五年,两年B、五年,三年C、三年,两年D、八年,五年4、提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()以上。A、一年,二年B、二年,五年C、两年,三年D、三年,四年5、提拔担任党政领导职务的,确因特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后()内完成培训。A、两年B、三年C、半年D、一年6、党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以()或者。

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