歌尔老板挣员工钱 沂水歌尔电子厂现在还招人吗?工资怎么样?一个月休息几天?

歌尔的工资怎么样？ 待遇一般，底薪1840+加班费+餐补，综合工资在3000到3500左右。技术管理类8小时制，一般会有半个小时到一个小时的拖班。流水线工人8小时至，根据主管排班，可以选择加班或者不加班。加班费具体怎么算，各个部门不大一样，一线员工基本是上对时，工作时间有10个小时。伙食一般，有住的地方，空调，热水都有，每个月水电费在100元左右。总的来说是一份比较傲稳定的工作。我是名实习生，我来歌尔实习上了一个月被旷离，还有工资吗？ 你好，正常应当给你工资的。当前在线律师：，咨询律师免费，3~15分钟获得解答！紧急咨询 1位律师回答 孙亚秋律师 主办律师 黑龙江方帷律师事务所 专业：劳动纠纷 婚姻家庭 。潍坊歌尔工资多少？ 由于中国联通用户每个号码对应着相应的省份，归属于每个省份的联通公司所管辖与提供服务。因此您可以直接致电你所在地区10010人工客服来询问；中国联通有限公司潍坊分公司。沂水歌尔电子厂现在还招人吗？工资怎么样？一个月休息几天？ 你好，应该是每天都招的，工资待遇沂水歌尔电子厂这活谁都能干工资少也是理所当然的两千七八 三千一二的样子沂水歌尔电子厂是个好地方沂水的功勋企业解决了贪图安逸不愿意出大力的人的就业问题成就了沂水歌尔二三千人的规模我初中毕业邻居家把我介绍去的去的前一晚上还了一下沂水歌尔到了看了看那时候还小不懂事一看老总在福布斯排行榜有排名就认为会有好的发展其实不然到了车间才知道每天就是做着重复的工作希望可以帮到你。我在歌尔二期上班两个月工资没拿到，找中介没用他们一再推辞，中介人给了我一个电话叫我打了要工资结果也是这样推辞然后今天打了是停机的关于歌尔声学的招聘问题(歌尔到底好不好？？高分悬赏) 首先慎重的对你说，歌尔在本地已经招不到人了，对于你的问题我一个一，生产制造在模具部从事模具加工，累不挣钱，学的东西也不会多了，因为都是分序加工，他们的慢走丝和线切割不错，要是去那还是干钳工吧，估计一辈子也就是3000左右，除非你当组长，而且模具部南方人很多，也是比较排挤人的地方，先去做学徒刚开始也就是800左右，要求设计部门的话，主管是女的经常给小鞋穿，还挺阴的自己小心点，去编程的话，反正我只知道来了4拨人，都是第4天走了，因为设计和编程都是晚上随意加班（11：00前不准走）还不给加班费，没有双休，别听他们胡咧咧，工资也就是2000左右。这是与机械加工最相关的部门了，要是按你的专业，我看也就是这个部门了。有人说和富士康差不多，那就是胡邹，比富士康差远了，主管都是在富士康排挤下来的，素质还差的多，比如设计上的两个主管都是高中毕业，估计有文凭妒恨症，反正不建议你去那，不是一个很良性发展的企业，万一三星不给订单了，那也就完了，工资不要报啥幻想了。说了这么多给点分吧。潍坊歌尔公司老板是谁？ 姜滨，歌尔声学的董事长、总经理，是清华大学高级工商管理硕士、北京航空航天大学学士。2001年创办了潍坊怡通工电子有限公司、潍坊怡力达电声有限公司，曾任潍坊亚光电子。我在歌尔不想干了 旷了一天工 然后去给领导要离职表，他们要是不给，我直接不去了 这算是旷离吗 我也是，旷了一天工，我上夜班，受不了，所以想离职，找班长要离职表，班长不给，说我说我直接走，班长说一个月才能离职，现在走是按旷工走，现在很忙，就说了个拜拜，直接挂了，态度十分不好，我今天就要走

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