问一问大家迅达电梯好吗 迅达(中国)电梯有限公司 总经理 2013

迅达的待遇怎么样呀？ 迅达算的上是一个不错的企业，无论是待遇还是福利都算不错，但如果你考虑发展的话建议不要进工厂，工厂都是流水线的。1、迅达集团是一家以生产优质电梯为主业的公司，由罗伯特·辛德勒先生于1874年在瑞士创立，总部位于风景秀丽的卢塞恩，至今已有140多年的历史，是世界第一大自动扶梯生产商。迅达集团在全球一百多个国家和地区拥有90多个控股公司，设立了一千余家分公司或分支机构，年营业额超过100亿瑞士法郎，每天全球有超过10亿人次乘坐迅达的电梯及自动扶梯。2、迅达中国为瑞士迅达集团全资子公司。迅达集团进入新中国可以追溯到1980年，在中国领导人邓小平将中国大门向外国公司敞开后不久，迅达集团历史性地成立了中国第一家工业性中外合资企业，开始在中国生产并销售世界领先的迅达电梯。从那时起，迅达在中国进行了一系列重大投资，涉及生产制造、销售、售后服务、分公司建设、技术研发及人员培养。3、迅达中国总部位于东海之滨的上海，包括两个电梯和自动扶梯生产基地和一个亚太研发中心。4、迅达在全国有遍及各地的20多家分公司，为中国客户提供全面的电梯和自动扶梯产品的研发、销售、服务和技术支持，满足中国客户对世界先进电梯的需求。电梯的前几大公司，奥蒂斯、迅达、三菱、通力等招人有什么要求？薪资待遇水平怎么样？是怎么构成的？ 你是不是做工事的？也就是电梯安装的？假如是的话，那么工资差不多就是那么多了。电梯专业性比较强，其实你想在这个行业好好发展的话，还是可以的。你可以先从最底层做好，就是安装，安装一段时间后，你可以努力从安装转维保或品保，维保时负责电梯日常维护保养的，这样可以在家附近工作，附近在家附近的几个小区的电梯；品保，是负责电梯安装完毕后进行检查的工作。再往上发展，你可以做项目经理，负责电梯项目的安装管理。维保比安装工资多很多，一般至少有4K，工作也比安装轻松多了，只要做好每月电梯保养和电梯发生故障的30分钟内随到的工作就可以了。所以，很多人都不愿意做安装，因为实在太辛苦，做一段时间就离职了。其实每家电梯公司对安装的待遇都差不多，只是坐办公室的技术人员，比如机械设计、电气设计，他们的工资，每家电梯公司会差得比较多。所以亲，一定要想清楚，是否要从事这个行业，毕竟隔行如隔山，这个行业做了几年不想做了，换其他行业了，就相当于从0开始。当然，你要是有能力，安装的做个几年，跟网点搞好关系，还可以跳去网点那边干。问一问大家迅达电梯好吗 迅达电梯至今已有近140年的历史，是世界领先的电梯、自动扶梯和自动人行道供应商。目前迅达中国总部位于东海之滨的上海，包括两个电梯和自动扶梯生产基地和一个亚太研发。康明斯的领导 王宁就任东风康明斯发动机有限公司执行副总经理康明斯公司日前宣布，原福田康明斯发动机有限公司总经理王宁出任东风康明斯发动机有限公司执行副总经理。在新的岗位上，王宁将与东风康明斯总经理黄乃绪密切合作，管理生产运营、业务发展、市场销售、客户支持，及新产品开发等各项工作。王宁将把丰富的工业管理和生产制造经验带到新的岗位。在担任福田康明斯总经理的三年半时间内，王宁在建立、运营和管理康明斯首家轻型发动机制造基地的工作中发挥了至关重要的作用。他成功带领福田康明斯建立起为多元化客户群量身打造产品的生产制造能力。尽管在成立初始阶段面临着一系列的挑战，福田康明斯在王宁的领导下打造了强大的生产制造能力和产能基础，为未来的发展奠下了基石。作为福田康明斯首任总经理，王宁也与福田汽车各事业部和职能部门建立起良好的工作关系。福田汽车既是我们的合资伙伴，同时也是福田康明斯最大的客户。他在管理关键合资合作伙伴关系上所展示的娴熟技巧也将成为东风康明斯管理团队的宝贵财富。加入康明斯以前，王宁在迅达中国有限公司工作了十多年。他1991年加入迅达公司，工作到2003年，业务领域涵盖生产运营、市场营销、质量管理和工程技术等诸多。世界一线电梯品牌有哪些；国内一线电梯品牌有哪些；巨立电梯是几线品牌？ 就是想了解下电梯行情，求大神来点数据。？ 6 条评论 奥的斯机电电梯有限公司天津分公司 项目经理 75 人赞同了该回答 以前高楼大厦只有国外有，所以人家起步比国内早太多。。迅达电梯中国区总经理是谁1 韩洪健（Jakie Han)/夏军(Tom Xia)迅达电梯怎么样？工资待遇 总部工资福利比较好，另外工资待遇是面试自己谈的，不是固定的。所以能谈多高是你自己本事。迅达电梯中国区总经理被捕是谁 43个，具体看官网http：//www.schindler.com/cn&# 3 浏览1346 迅达电梯是上市公司么 不是国内上市公司，他是外资企业 迅达集团是一家以生产优质电梯为主业的公司，年营业额。迅达电梯（苏州）有限公司 请问你要应聘的是电梯部门还是扶梯部门？迅达的扶梯很不错，电梯其实一般，从技术上来说。