连锁企业文化定义 连锁企业文化是指连锁企业在社会主义市场经济的实践中，逐步形成的为全体员工所认同、遵守、带有本连锁企业特色的价值观念。经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的总和。连锁企业文化是连锁企业中形成的文化观念、历史传统、共同价值观念、道德规范、行为准则等企业的意识形态，连锁企业领导者把文化的变化人的功能应用于企业，以解决现代企业管理中的问题，就有了连锁企业文化。企业管理理论和连锁企业文化管理理论都追求效益。但前者为追求效益而把人当作客体，后者为追求效益把文化概念自觉应用于企业，把具有丰富创造性的人作为管理理论的中心。这种指导思想反映到连锁企业管理中去，就有了人们称之为企业文化的种种观念。
加盟店和连锁店的区别，和定义具体是什么？ 加盟店：以相同的经营项目、产品标准、服务标准、管理模式、价格体系、CI识别系统等为要求招商，寻求志同道合的人士复制这个体系开展经营活动，收取相应加盟和管理费用。。
连锁经营的定义是什么呢？ 一个企业（或企业集团）以同样的方式、同样的价格在多处同样命名（店铺 的装修及商品陈列也差不多）的店铺里出售某一种（类、品牌）商品或提供某种 服务的经营模式称为连锁。
