党政领导干部公开选拔考试 和公务员考试差不多，一般没有猫腻。这类考试一般分为两步，一是笔试，二是面试。无论如何，首先要过好笔试关，笔试不过的话，一切无从谈起。笔试要注意几点：一是认真复习。
为什么要公开选拔副科级领导干部 公开选拔副科级是党政领导干部选拔任用方式之一。1、公开选拔副科级是党政领导干部可以促使优秀人才脱颖而出。2、公开选拔副科级领导干部，对于加强党的执政能力建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的要求，推进党政领导干部考试与测评工作科学化、规范化和制度化，都具有重要意义。3、公开、公平、公正，坚持考试与考察相结合的方法选拔副科级领导干部，可以基本保证党政领导干部的能力素质要求和职位特点有机统一。
作为公开选拔的年轻领导干部，你怎么面对和领导比你年长的下属呢？公开选拔年轻的领导干部说明我国领导干部选拔秩序在不断创新和完善，我这么年轻就能被公开选拔的领导干部。
