如何准时完成领导安排的任务，对于每一个职场人而言，能够出色的完成领导安排的任务是一件很重要的事情，当然最关键的还是能够准时完成。那么如何准时完成领导安排的任务呢。
在领导工作安排的时候，怎样才能合情合理的表示完成不了？ 很多领导都不愿意听到自己的下属忤逆他们，但是我们往往又会遇到一些自己能力完成不了的工作，这个时候领导还是执意要求我们按时完成，我们既不能当面否决，又不能做下承诺，其实这种矛盾在职场生活中非常多见，如何处理好这个矛盾，就非常凸显员工个人的水平和情商了！当然了，我们不能当面就直接拒绝！要知道，当面拒绝可以说是一种“自杀式的行为”了，因为这会让领导觉得你不服从他的安排，不给他面子，而大多数的领导都是有“官架子”的，他们非常好面子，不允许自己的下属忤逆自己，因为他们觉得这是下属在挑战自己作为一个领导的权威，所以我们必须要照顾到领导的这种情绪，不能当面说破！既然不能当面拒绝，那么我们就只能私下沟通了！但是沟通的方式也是非常重要的，一不小心说错了话，很有可能给领导留下自己不负责任、工作态度差、工作能力不行的坏印象，因此，我们必须要注重一些和领导沟通的技巧方式！要相信，沟通是解决问题最好、最和谐的一种方式，能够用沟通解决的问题都不是问题！我们可以给领导留言或者主动去领导的办公室和他商谈，在商谈的过程中，我们必须要态度真诚和蔼，客观说明自己的情况，不能给领导一种推脱责任的感觉，应该表现的真诚。
有5个领导都给你安排工作了，该完成那个领导安排的工作呢？ 几个方法：一，按照工作缓急程度来安排，先做最急的。二，按照工作轻重来安排，先做重要的。三，按照领导位置来安排，大领导安排的工作先做。四，按照厉害关系来安排，不能得罪的先做，好说话的领导安排的工作后做。综上情况，你可以灵活考虑。
