装卸队长岗位说明书 扩大劳务分包规定

孔祥瑞的其他信息 1972年初中毕业后到天津港当上了一名门吊司机。他把工作岗位作为课堂，把生产实践作为教材，把设备故障作为课题，把身边拥有一技之长的工友作为老师，勤奋学习、不断钻研，攻克了一个又一个技术难关，成为全国劳动模范、“五一”劳动奖章获得者，被人誉为与时俱进的“蓝领专家”。从1995年至今，孔祥瑞主持开展技术创新项目达150余项，为企业创造效益8400多万元。在创出经济效益的同时，也使他所在部门的机械设备使用管理迈上新台阶，设备管理跨入同行业全国领先、世界一流水平。孔祥瑞的名字，是与许多创造发明联系在一起的。1995年，他在天津港六公司担任固机队党支部书记、队长，掌管公司装卸生产的核心设备—18台40吨门机。一次，12号门机发生故障，如不立即修复，将严重影响生产。而修复门机的前提，是将重168吨的门机上盘抬起，按照常规，需要租用海吊作业，要等两个月。孔祥瑞依靠自己长期的积累和实际工作经验，决心自己动手解决问题。他带领工友们经过反复研究，攻克了下支点因轴承旋转不易固定的难关，用10个单个承压30吨的千斤顶顶起168吨的门机上盘，使门机故障得以修复，并由此形成了一项新成果—焊接在大法兰盘下的新型顶生支座技术。2001年，孔祥瑞和。叉车工的岗位职责 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：李鹏亚叉车工的岗2113位职责【篇一：叉车工岗位职责5261_叉车工工作内容4102】叉车工岗位职责_叉车工工作1653内容叉车作为工业使用的搬运车辆，是指对成件托盘货物进行装卸、堆垛和短距离运输作业的各种轮式搬运车辆。通常被用于仓储大型物件的运输，一般使用燃油机或者电池驱动。叉车工则是驾驶叉车完成搬运任务的专门工作人员。本期乔布简历小编将为大家介绍的就是叉车工的工作内容，不清楚叉车工是做什么的小伙伴们下面就一起来看看吧~关键词：叉车工岗位职责，叉车工工作内容叉车在企业的物流系统中扮演着非常重要的角色，是物料搬运设备中的主力军。一般来说，叉车工岗位职责主要有以下几条：1、按照工作安排，负责做好各类生产辅料、半成品、零部件、废料、生产垃圾等物资的叉运工作。2、严格遵守《安全操作规程》驾驶、操作叉车，并认真做好车辆日常维护和保养工作，保证驾驶叉车的安全、整洁。3、服从车间工作安排，听从指挥、不拖延时间，接到任务时及时提供车辆服务。4、工作尽职尽责，坚守工作岗位，未经车间允许，不得私自外借叉车。5、在转运过程中认真负责，货物应按要求规范放置，严禁歪斜、倾倒、凌乱，。假如你是班组长；你该如何去带领班组？ 关于班组长如何带领班组，八九点整理出有实操经验比较好用的观点，希望对班组长们有帮助。一、管人先管己 班组长本人应增强几种意识： 1、责任意识 班组长作为企业最基层的。路面施工方法 安全技术交底 表C2-1 编 号 工程名称 交 底 日 期 年 月 日 施工单位 分项工程名称 路基工程作业 交底提要 交底内容：一、路基工程安全注意事项 1、场地清理 。单位辞职，保安工作12小时，劳动法规定8小时，劳动仲裁起诉赔偿1.5倍有希望吗？ 保安每天工作12个小时，这实际上是很有争议的话题。大多数人都知道，我们实行每天8小时工作制，8小时工作制之外属于延长工作时间，应当按照规定程序征求职工同意，并对于延长的工作时间支付150%的加班费。如果是这种情况下，单位是不是违法行为呢？我们的工作时间是怎么规定的？1995年1月1日实施的《劳动法》第四章工作时间和休息休假，第三十六条规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。很多人傻眼了，不是5天40小时工作制吗？怎么出来44小时？我国有一部法规叫做《关于职工工作时间的规定》，1995年3月25日国务院进行了修改，修改后的规定是：第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。相关规定明确1995年5月1日起执行。有困难的企业和事业单位可以延迟执行，事业单位最晚1996年1月1日起执行，企业最晚1997年5月1日起执行。企业可以根据生产经营情况自行安排工作时间，但是不得违反有关规定要，而且要确保劳动者每周至少休息一日。用人单位经与工会和劳动者协商以后，可以约定延长工作时间，但每天不超过一小时。特殊情况每天不超过三小时，一月合计不超过36小时。而且，安排周末加班不予调休的，一样合计计算延长。什么是岗位标准化管理制度？ 岗位标准化操作制度为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，维护企业的利益，保障企业安全生产，确保各岗位职工的人身安全，特制定本制度。一、岗位操作人员要知道本岗位的潜在危险和安全措施，具备辩识危险和事故控制的能力。二、岗位人员必须按规定参加安全培训，考核合格后，才能上岗操作。三、岗位人员必须认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针及上级有关安全生产方面的政策法律，遵守劳动纪律和生产工艺纪律。四、正确使用所分管的机器设备，保持安全防护装置齐全、完好、可靠，清除作业环境中的危险因素。五、开好班组“三会”，即班前布置会（布置任务时安全措施要具体）、班后总结会（总结当班安全生产情况）、安全活动会（要有内容、效果、有记录）。六、不违章指挥，且有权拒绝不符合安全生产的指令和意见。七、如发生轻伤以上事故及重大险肇事故，应立即报告有关领导和安全部门，组织抢救伤员，保护现场并如实说明事故有关情况。八、严格遵守各项规章制度，协助班组长做好安全生产工作。九、对违章违纪者要制止并及时向上级报告。十、正确佩带和使用劳动防护用品，落实各项安全措施。十一、新工人、实习代培人员、换岗及复工人员要进行上岗前安全教育，经。叉车年度个人工作总结？ 叉车驾驶员除应熟悉本叉车的性能结构外，还应掌握装卸工作的基本知识。这些看似简单的准则却往往能取得举足轻重的作用。若能严格遵守，一定可以大大减少装卸货物过程中的意外事故的发生。在开始装卸工作之前应检查刹车是否能正常工作，确保叉车能正常工作—这是驾驶员的职责。每班出车前必须检查以下各处：1 检查燃油储油量。2 检查油管、水管、排气管及各附件有无渗漏现象。3 检查工作油箱的容量是否达到规定的容量。4 检查车轮螺栓紧固程度及各轮胎气压是否达到规定值。5 检查转向及制动系统的灵活住和可靠性。6 检查电气线路是否有搭铁，接头是否有松动现象，喇叭、转向灯、制动灯及各仪表工作是否正常。以上准备工作完成后，才能开始工作。如果发生火灾，应停电后才能用泡沫灭火机扑救。配电室应加设网栏，防止鼠害。在搬运货物的时候需要小心谨慎。不允许操作不安全或不稳定的装载，货物的堆放要注意安全性和稳定性，以防倾倒和翻车事故的发生。如果装载遮住了前方视线，请反向驾驶。不得使用有缺陷或损坏的货盘，这样容易发生意外。注意要将货盘放在专门的区域，不得随意摆放。驾驶叉车时需在转弯处减速，鸣笛示警，以防碰撞事故。升高托盘时应注意提升高度，。如何区分承揽合同与雇佣关系 一审：西平县人民法院(2007)西民初字第263号民事判决书。二审：驻马店市中级人民法院(2007)驻民三终字第658号民事判决书。[案情]原告：栗某甲、栗某乙、张某某、栗某丙。。扩大劳务分包规定 劳务分包指的是承包企业把承包的工程中的劳务作业分包给有资质的企业来完成。在一个工程项目的劳务分包中，无特殊情况不需要发包人或者承包人的许可。。

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