二语习得理论中如何进行错误分析？ 错误分析是指对第二语言学习者的错误进行的研究和分析，它被作为相对有限性的对比分析的替换方法。错误分析既有其语言学的理论基础，也有其心理学的理论基础。
领导骂你但你知道这不是你的责任，你应该先承认错误，还是先解释原因？ 对于这种事情，应该换位思考，挨骂无论是不是自己的责任都不要辩解，经常被领导骂这是好事，说明这个领导是有意培养或者提拔你，尤其大庭广众之下，你不需要做任何辩解只要听记录就行，无论对错会让领导下不来台，是大忌，真是被冤枉了，事后单独找领导沟通说明原因，然后提出自己看法，这样才能有效化解问题，出来打工没有一帆风顺的，可以怕苦怕累，但绝对不能怕委屈，受气也是一种历练，这是衡量一个普通员工和优秀管理者的根本区别，好好珍惜吧，一直对你这个态度你是最安全的，如果那天你的领导突然态度180度大转变，那你就离被开刀距离不远了。
因为自己的错误导致女朋友很伤心，我该怎么做能弥补并挽回呢？一、诚恳地道歉。道歉不一定有用，但一定是必须的。因为它至少代表了你的态度。一个人如果犯了错，连道歉都。
